化学测试储备干部岗位职责1
1.化学相关专业毕业的硕士研究生,有检测经验的人员;
2.有紫外分光光度计,gc-ms,hplc,icp,原子荧光光度计等检测仪器操作经验的人员优先考虑;
3.从事纺织品/皮革的甲醛、ph、偶氮等生态项目测试;
4.具有团队意识,为人乐观,踏实稳重;
5.做事有条理,具有一定的抗压能力,服从工作安排。
化学测试储备干部岗位职责2
职位内容:
从事化学方面如有机化学、无机化学等检测或报告审核等相关工作。
从事化学方面的检测服务,公司拥有等离子发射光谱仪,原子吸收光谱仪,紫外可见分光光度计,x射线荧光光谱仪,气相色谱仪,气相色谱质谱仪,高效液相色谱仪,液相色谱质谱联用仪等众多具有世界领先水平的检测仪器设备。化学实验室按照欧洲及美国等法规和标准,采用国际通用的标准方法对包括纺织品,陶瓷,玩具等多种样品中的重金属和有机化学物质进行检测并制作检测报告。
招聘要求:
1、能够阅读化学类的专业文章和填写相关英文测试报告;
2、专科生能按时取得毕业证;本科生能按时取得毕业证及学位证,本科生英语四级或六级成绩合格;
3、身体健康;
4、性格开朗,具有团队精神;刻苦耐劳,服从工作安排;工作细心。
5、认同必维文化,具有良好的沟通能力和团队协作精神;
化学测试储备干部岗位职责3
岗位职责
1、 来料检测;
2、 过程控制;
3、 成品检查;
4、 质量体系的管理;
5、 工艺及流程改善;
6、 新产品开发。
职位要求
1、英语良好;
2、做事认真、细致、刻苦、上进,具有良好的组织和沟通能力,良好的团队合作精神。
化学测试储备干部岗位职责4
职位工作内容
1、协助检测工程师完成纺织品检测;
2、编制检测工作原始记录表;
3、协助检测工程师对检测设备进行维护和保养;
4、编制设备使用记录。
职位基本要求
1、教育背景:纺织、材料或化学类专科以上学历,在校学生。
2、技能: 熟练使用ms office;英语良好,较强的学习与适应能力。
3、个性特征:积极进取、认真负责。