| 招聘日期： | 2018/10/11 ～ 招满即止 | 工作地点： | 江门 |
| 职位部门： | 不限 | 月 薪： | 5K-6K |
| 人员对像： | 不限 | 工作经验： | 要求1年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 职位类型： | 全职 |
| 学历要求： | 大学专科 | 年龄要求： | 不限 |
| 公司福利： | 指数：8.6
  养老、医疗、失业、工伤、生育、8小时工作制、婚、丧、产假、年休假、带薪长假、内部培训、个人进修、加班工资或补贴/调休、工作餐或补贴、高温补贴、健康体检、物质发放（如节假日、生日、劳保等）、生活辅设配置（微波炉、冰箱、茶水间、饮料等）、员工宿舍、旅游、竞赛、评比、年终嘉奖 |
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职位描述
岗位职责：
1、根据各部门员工月度绩效、考勤等数据核算工资。
2、负责编制绩效考核实施方案，健全公司绩效考核体系。
3、负责对员工绩效考核的管理。
任职要求：
1、1年以上相关工作经验。
2、熟悉excel 公式的运用。
1、根据各部门员工月度绩效、考勤等数据核算工资。
2、负责编制绩效考核实施方案，健全公司绩效考核体系。
3、负责对员工绩效考核的管理。
任职要求：
1、1年以上相关工作经验。
2、熟悉excel 公式的运用。
- 联系信息
- 公司介绍
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联 系 人：行政部人事 电 话：合则约见，谢绝来电 电子邮件：请通过系统在线投递 |
薪酬绩效专员：
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求职提醒：政府规定，招工禁收抵押金及任何费用，敬请留意！如有类似情况可向当地劳动部门投诉！
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