区域销售主管岗位职责

区域销售主管做什么？我们为您全方面介绍：区域销售主管工作内容、岗位职责等内容，希望您对区域销售主管岗位职责有全面认知！

区域销售主管岗位职责1

岗位职责:
1、根据公司的战略规划，制定所辖区域的代理商开发计划，完成开发任务。
2、参与公司营销策略的制定，分析大区市场状况，进行大区年、季、月销量预测，为公司生产计划的制订提供依据。
3、执行公司营销策略，制定本区域年、季、月销售计划，分解销售指标，责任到人，完成销量指标。
4、开发期协同区域主管负责大区代理商的开发签约，维护期负责客户系统的整合和服务。向公司提供适时、适地的营销方案。
5、寻求符合公司产品定位的合理可行的多渠道销售途径，制定灵活的通路营销策略和激励政策，督导代理商开发区域市场。
6、督导公司的销售政策、品牌推广、促销方案、会员活动、规章制度的贯彻执行。确保销售指标的完成。
7、监督并控制所辖区域的销售费用开支，拟定每月费用预算，报批后监督实施。
8、建立大区客户档案，负责考核评估代理商，处理客户投诉。
9、负责回款管理。
10、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息。
11、根据业务发展规模和资金配置进行合理的人员配置，考核直属下级，提交绩效改善计划。

任职资格：
1、大专以上学历，受过市场营销、管理技能开发、财务知识、产品知识等方面的培训。
2、 10年以上快销服装企业销售管理工作经验，其中5年以上大区经理职务经验。
3、对市场营销工作有较深刻的认知；有较强的市场销售经验和市场嗅觉；良好的市场判断能力和开拓能力。
4、高度的工作热情，良好的团队合作精神，较强的观察力和应变能力。

区域销售主管岗位职责2

1、负责所辖区域客户的开发、维护及管理；
2、负责所辖区域协议客户的日常管理，做好客户回访工作及售后服务工作；
3、协助区域经理完成所辖区域的销售指标，按要求及时完成销售回款工作；
4、负责所辖区域工程项目信息的收集及操作。

岗位要求：
1、大专以上，市场营销类相关专业优先
2、2年以上市场销售工作经验；
3、具备良好的沟通表达能力、协调能力，较强的保密意识；
4、五官端正、形象良好；具备一定的抗压能力，能适应出差。

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