家纺厂长岗位职责

家纺厂长做什么？我们为您全方面介绍：家纺厂长工作内容、岗位职责等内容，希望您对家纺厂长岗位职责有全面认知！

家纺厂长岗位职责1

职位描述：
1、制定工厂组织架构，明确岗位、岗位职责和岗位的关键绩效指标；
2、厂部员工的管理和激励，确保团队稳定积极发展；
3、具有责任心，达成公司的经营目标，家纺行业内至少5年的工作经验；
4、对业务的关键流程进行梳理和优化，制定明确的生产运作流程和机制；
5、上级安排的事情。

家纺厂长岗位职责2

1、全面负责工厂的生产经营管理，并对工厂运营进行远景规划；
2、负责公司质量方针和质量管理体系在本部门的贯彻实施；
3、负责组织各工厂职能部门的协调生产，按时按质按量完成公司的生产任务；
4、全面贯彻公司培训计划在工厂的实施，提高员工的素质；
5、定期对工厂的生产经营情况进行综合分析，向公司上级汇报；
6、负责组织工厂管理制度的修订、审核，并在工厂范围内实施；
7、负责工厂的安全管理；
8、做好工厂的持续改进工作.

家纺厂长岗位职责3

岗位职责描述：
1. 负责家纺厂的日常管理工作及员工的管理、指导、培训及评估；
2. 制定阶段性生产计划 , 进行生产调度、管理和控制；
3. 负责工厂的组织管理、人员配置、设备配置及生产计划安排；
4. 督促各部门进行生产、质控等工作，并激励其工作绩效。
任职资格：
1 、高中及以上学历，有家纺厂长经验；
2 、 5 年以上生产制造企业高层管理经验，有同行业生产管理经验者优先；
3 、熟悉工厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理方面的经验；
4 、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力，较强的综合协调能力和组织管理能力。

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